Polska Policja wprowadza szereg innowacyjnych rozwiązań, które mają na celu zwiększenie atrakcyjności służby oraz motywacji funkcjonariuszy. Wśród proponowanych zmian znajdują się m.in. poprawa warunków finansowych oraz reorganizacja szkoleń. Wprowadzenie nowych przepisów ma przyciągnąć nowych kandydatów oraz wsparcie obecnych policjantów, zapewniając im możliwości rozwoju zawodowego.
W Komendzie Głównej Policji trwają intensywne prace nad rozwiązaniami, które mają na celu zwiększenie liczby osób składających wnioski o przyjęcie do służby. Oficjalnie wprowadzono już nową siatkę płac, a także dodatki, które mają poprawić warunki zatrudnienia. Dodatkowo, zapowiedziano nowości w procedurze doboru do służby, co ma na celu uproszczenie procesu ponownego przyjęcia policjantów zwolnionych w przeszłości.
W obszarze edukacji policjantów, wprowadzono hybrydowy system szkoleń, łączący naukę zdalną ze stacjonarnymi zajęciami, co już przyczyniło się do zwiększenia liczby przeszkolonych funkcjonariuszy. Utworzony niedawno Ośrodek Szkolenia Policji w Warszawie oraz planowany ośrodek w Lublinie mają umożliwić dalszy rozwój oraz doskonalenie umiejętności policjantów na różnych poziomach. Reformy, które są wprowadzane mają na celu nie tylko przyciągnięcie nowych pracowników, ale także podniesienie jakości pracy tych, którzy już w Policji służą.
Źródło: Policja Gorlice
Oceń: Nowe zmiany w Policji mające na celu zwiększenie atrakcyjności służby
Zobacz Także